L’Agence Régionale d’Exécution des Projets de la région Béni Mellal-Khénifra ouvre un recrutement pour 2 postes d’ingénieurs dans le cadre de la réalisation de projets régionaux : un Ingénieur d’État en Génie Civil et un Ingénieur Architecte. Le poste d’ingénieur en génie civil exige au moins 8 ans d’expérience après l’obtention du diplôme, tandis que le poste d’ingénieur architecte requiert au moins 1 an d’expérience. Les candidatures doivent être déposées via la plateforme électronique du service public de l’emploi.
Poste
- Ingénieur d’État en Génie Civil ou spécialité équivalente — 1 poste — Diplôme d’ingénieur d’État en génie civil ou spécialité équivalente — Responsable de chantier, sous la supervision de la direction chargée du projet, notamment pour le projet de la Faculté de Médecine et de Pharmacie — Au moins 8 ans d’expérience effective après l’obtention du diplôme dans des domaines liés au poste.
- Ingénieur Architecte — 1 poste — Diplôme d’architecte — Préparation des études et des plans, suivi des travaux et missions liées au poste — Au moins 1 an d’expérience après l’obtention du diplôme dans des domaines liés au poste.
Profil recherché
- Être de nationalité marocaine.
- Détenir les diplômes correspondant aux spécialités demandées.
- Justifier de l’expérience professionnelle exigée pour le poste.
- Jouir de ses droits civiques et être en situation régulière vis-à-vis du service militaire.
- Disposer de l’aptitude physique nécessaire à l’exercice des missions liées au poste.
- Ne pas dépasser la limite d’âge légale applicable au recrutement dans les établissements publics.
Administration : Agence Régionale d’Exécution des Projets de la région Béni Mellal-Khénifra.
Nombre de postes : 2.
Type de recrutement : Recrutement sous contrat.
Code du concours : C44049/26.
Échéance indiquée : à 16h30, mais la date exacte est partiellement masquée sur la copie fournie. Il est indispensable de vérifier la date limite directement sur le portail officiel avant de déposer la candidature.
Dossier de candidature : demande de participation au recrutement, copie du diplôme ou certificat correspondant à la spécialité demandée (avec décision d’équivalence publiée au Bulletin officiel le cas échéant), CV récent avec photographie, copie de la carte nationale d’identité, et copie des attestations d’expérience professionnelle accompagnées des justificatifs requis, notamment les attestations de déclaration auprès de la CNSS lorsque cela est demandé.
Dépôt en ligne (obligatoire) : Déposer en ligne
